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请问劳动法有没有明确规定请病假必须提供住院证明?

需要住院正明和病假单,。,偶这有。,开。,要就在线交流。,。、。,

用人单位做法符合法律规定。 劳动部 《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》 第59条 职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工...

在人力资源管理操作实务中,患病员工管理和辞退是一项非常棘手的工作。一方面,劳动法对患病员工进行了特别的保护,就医疗期和病假工资等方面进行了特别规定;另一方面,国家和地方关于医疗期和病假工资方面的规定又并不统一,或制定年代相对久...

保胎假按病假处理,期间工资按病假工资标准发放。 在职女性属于计划内生育,若是有保胎要求,且提供医生证明,那么可向用人单位提出申请放保胎假。在休假期间的薪资按病假工资标准发放。 倘若保胎假>半年,那么可获得疾病救济费。此规定针对计...

请病假的条件: 1、必须要有医院开具的《病假证明书》,证明书要由主治医生签名并加盖医院公章才能有效。 2、请假条。 病假,是指劳动者本人因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限...

一般来说,出院小结只是证明出院及出院情况,如果需要请病假的,应让医生出具病休证明的。按国家规定,可休的病假时间如下 《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和...

一,需要的: 1,出院小结只是病假的证明材料之一,并非全部的证明资料; 2,病假除了需要出院小结以外,一般还需要提供当事人的病例、当事人的请假条等; 3,如果需要向单位报销费用的,还需要提供医院的收费单据、发票等。二,病假: 1,是指...

你好,本人从事医疗工作,相信能提供比较准确的回答。 具体行不行,要看你单位审查严不严,我觉得,不会有哪个老板(领导)愿意职工请一个月假,肯定会让你提供相关证明。 那么,问题就来了。如果你是看门诊,按照规定,证明有效期是一周。如果...

企业职工请病假,要出具医保医院医生开除的病休证明,按照医生的建议休假时间休假,并将此证明交给单位的主管人事部门,一般要在请假当天交给单位,事后不能补办。

让医生开个你需要住院的证明,请多少天假就让医生写建议住院多少天

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